□ 한국장학재단(이사장 배병일)은 12월 14일(목) 인사혁신처가 주관하는 「2023년 제5회 통합인사 성과공유대회」에서 통합인사 우수기관으로 선정되었다.

ㅇ 한국장학재단은 양성평등·사회형평적 채용 등 통합인사 관련 기획재정부 공공기관 경영실적평가 결과가 우수한 공공기관 3개 기관 중 하나로 선정되어 인사혁신처장 표창을 수상한 것이다.

ㅇ 아울러, 김민재 한국장학재단 인사부 과장이 통합인사 우수 유공자로 선정돼 인사혁신처장 표창을 함께 수상했다.

□ 한국장학재단은 양성평등 인사제도를 통한 여성관리자 비율의 매년 목표치 초과 달성, 장애인·지역인재 등 사회형평적 맞춤채용, 일·가정 양립을 위한 생애주기별 인사 운영으로 2022년 공공기관 경영실적평가 ‘A등급’을 달성하였으며, 이와 별개로 금융형 공공기관 최초로 3년 연속 ‘공정채용 우수기관 인증’의 성과를 이뤘다.

□ 황병기 한국장학재단 상임이사는 “이번 수상은 한국장학재단이 인사제도를 개선하고, 채용의 공정성과 투명성을 제고하기 위해 지속적으로 노력한 결과이다”라며,

ㅇ “이러한 성과를 전체 공공기관에 공유하고, 한국장학재단이 앞으로도 공공의 사회적 가치를 실현해 나가기 위해 노력하겠다”라고 밝혔다.

□ 한편, 「제5회 통합인사 성과공유대회」는 중앙부처, 지자체, 공공기관 관계자 100여 명이 참여했으며, 한국장학재단은 공공기관 대표로 통합인사 우수사례를 발표했다.