[보도자료] 한국장학재단, 임직원 혁신역량 강화를 위한 2025년 ‘혁신 학습조직(KOSAF 혁신지공)’ 운영 | |
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[ 작성자 : 허영윤 | |
※ 즉시 보도하여 주시기 바랍니다. 한국장학재단, 임직원 혁신역량 강화를 위한 2025년 ‘혁신 학습조직(KOSAF 혁신지공)’ 운영◆ 2025년 첫 강연, 5월 21일(수) 재단 본사 대강당에서 개최 ◆ 전문가 강의, 토론, 우수 혁신사례 공유 등을 통해 혁신역량 강화 및 경영혁신 문화 조성 [문의] ☎ 053-238-2910, 이세영 팀장 □ 한국장학재단(이사장 배병일)은 변화하는 대내·외 환경에 능동적으로 대응하고, 임직원들의 혁신역량 및 마인드를 강화하기 위하여 2025년 ‘혁신 학습조직(KOSAF 혁신지공)’을 총 6회에 걸쳐 개최한다. ㅇ 혁신 학습조직은 업무혁신을 목표로 ‘KOSAF 혁신지공(革新之功, 혁신을 통하여 성공을 이룬다)’이라는 명칭 아래, 즐거운 학습문화 조성 및 다양한 혁신 아이디어 발굴을 위해 구성됐다. □ 이번 혁신 학습조직은 5월부터 12월까지 브라운 백 미팅(Brown Bag Meeting) 형식으로 다양한 주제를 다룰 예정이다. ㅇ 주요 활동으로는 ▲ 역사, 인공지능(AI)·빅데이터 등 전문가 강의, ▲ 임직원 토론, ▲ 우수기관 혁신사례 교류 등이 진행되며, 임직원의 혁신역량을 높여 경영혁신 문화를 조성할 계획이다. □ 첫 번째 강연은 2025년 5월 21일(수) 재단 본사 대강당에서 열리고, 이번 강연에서는 경북대학교 사학과 윤영휘 교수가 ‘역사 속의 혁신가’라는 주제로 강의를 진행한다. □ 배병일 한국장학재단 이사장은 “혁신은 자율성과 창의성에서 시작되는 것으로, 다양한 분야의 학습이 대국민 공공서비스 체감도 향상을 위한 업무혁신으로 이어지길 바란다”라고 밝혔다. 이 보도자료와 관련하여 더욱 자세한 내용이나 취재를 원하시면 한국장학재단 이세영 팀장(☎053-238-2910)에게 연락해주시기 바랍니다.
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